2020.08.05
ドライバーの方からのご依頼でした。 少し遠方ということや、デジタコ、日報が会社保管だったため、開示されるかどうかが不安なご相談でした。 ただ、毎日、業務終了時にメールで会社に報告をしていたことが、重要
2020.08.04
ご相談時、手元にある労働時間の証拠は、ご自分で作成された勤務記録のみで、しかも遠方であったため、ご本人も回収できるか不安に思っていたようです。 争点としては、労働時間の立証の問題と、あとは一応休憩時間
2020.08.04
最近、新規のご相談者様から、 「法律が改正されて、賃金債権の時効が3年になったから、 今からさかのぼって3年分の残業代を請求できるのではないか」 というご質問を受けることが多いです。 こ
2020.08.02
飲食店の店長をされていた方で、解雇の有効性にも疑問のある事案でした。 労働時間の証拠としてはタイムカードが数ヶ月のみで、会社側から開示されるかどうかも問題になりうる事案でした。 あとは、みなし残業、管
2019.06.27
荷物集配のドライバー(運転手)として勤務されている方からのご依頼でした。 手元に労働時間の証拠はないが、会社側がデジタコを保管しているとのことでした。 また、待機時間が長く、その時間も労働時間に入れら
2019.06.27
飲食店の経営者から、 辞めたばかりの元店長から500万円を超える残業代を請求されている というご相談を受けました。 実際、店長といっても管理監督者とはいえない可能性のあるケースで、 しかも相手方はタイ
2019.05.09
各メディアで話題の退職代行 退職届を出したが、会社から認めてもらえない 会社に借入や、損害賠償債務が残っていて辞められないなどなど 伊倉総合法律事務所でもしっかり対応致します。 &nbs
2017.02.17
事案の概要 経営コンサルタントの方で,約2年間で2000時間近い残業をしているが, 会社は,みなし残業として40時間分の残業手当を払っているだけで, それ以上の残業代は払われていませ
2014.08.27
残業代請求についても, 現在多数のご依頼をいただいておりますが, それと合わせて,最近増えてきているご相談の一つに, 契約社員に対する「雇止め」の問題があります。 「雇止め」とは, 企業